第756章 中央集權（上）(第3頁)

畢竟，唯有選賢任能，方可確保基層政權穩固有序，從而實現國家長治久安、繁榮昌盛的宏偉目標。

劉禪曾對吏部的官員們開會說：“百里之長，字民之要官也。”

並且規定，吏部或者各州郡的地方長官向朝廷舉薦縣級官員的候選人選。

這些被推薦上來的人員，都需得到皇帝的親自接見。

只有在皇帝對其進行考察之後，如果認定該候選人為合格之才，才能夠正式予以任命。

通過這樣的方式，劉禪成功地將這件事情以及與之相關的權力牢牢掌控在了自己手中。

而在具體的任命環節上，劉禪更是表現出了明顯的傾向性偏心。

那些通過科舉考試脫穎而出、獲得進士出身的士人成為了他優先考慮的對象。

理論上，這些憑藉自身真才實學通過層層篩選的人才，更有能力勝任縣級官員這一重要職務。

對於那些依靠祖上功績或者其他特殊關係得以補官卻沒有正經科舉出身的人來說，想要升任縣令可就沒那麼容易了。

他們通常需要先經歷數年艱苦的基層工作歷練，在此期間不僅要努力熟悉各種事務，積累實際經驗，還要參加一系列嚴格的考試，並確保成績優異。

同時，還得獲得現任上級長官的保薦與認可，只有滿足所有這些條件後，才有機會晉升為縣令。

不得不說，劉禪此舉無疑是一種明目張膽的“學歷歧視”行為。

但從另一個角度來看，也可以理解為他試圖藉此手段來不斷提升科舉士人的地位和影響力，就是為了給科舉貼金。

此外，劉禪還專門頒佈詔書再三強調，縣官職位應當由那些年富力強、精力充沛且具備足夠能力的官員來擔任。

畢竟，縣級政權直接關乎民生福祉和社會穩定。

需要有幹勁、有想法、能擔當的官員去推動各項工作的開展。最近轉碼嚴重，讓我們更有動力，更新更快，麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝