第1934章 作風整頓(第3頁)

 楊昌坤作為市委書記，有自己獨到的講話藝術，張馳結合，在狠狠敲打了一番崔國富、吳勇和賈鴻儒之流的幹部之後，抿了口茶水，緩和了一下情緒，沉聲道，“剛才啊，我只是簡單的舉了個例子，像這樣的問題我相信在我們南州還有很多，這要引起我們市委市政府的足夠重視，所以開展作風建設整頓工作，不僅很有必要，而且是形勢所趨，迫在眉睫，作風建設既是攻堅戰，也是持久戰，不可能一蹴而就，必須常抓不懈。開展這次作風整頓，既是主動為之，也是形勢所需，這是貫徹中央部署，踐行兩個維護的實際行動，是堅持刀刃向內，解決問題的迫切需要，是堅守初心使命、強化宗旨意識的內在要求。作風建設的前提是樹立標靶，只有問題找得準，整改才能更精準，我們市紀委要進一步強化紀律教育警示工作，對照身邊的作風問題典型案例，深入查找和清除作風問題，在我看來，就是是個方面的問題：一是渾渾噩噩、渾天度日。二是浮皮潦草、粗枝大葉。三是不敢擔當、不敢作為。四是故步自封、因循守舊。五是效率低下、拖拖拉拉。六是標準不高、小成即滿。七是高高在上、不接地氣。八是弄虛作假、粉飾太平。九是境界不高、自私自利。十是脫離實際、閉門造成。說到這裡，我要表揚一位同志，那就是南洲日報社辦公室主任歐陽志遠同志，這位同志是一名從基層上來的年輕同志，在基層那樣艱苦的條件下，這位同志敢於立足實際，解放思想，敢作敢為，以一己之力推動龍山紅色文旅產業項目的落地，為我們南州在轉型發展上起了好頭，創造了經驗，在此，對這位同志對南州發展做出的貢獻，提出表揚。”