第三百零六章 人才消息

　　萬能中介公司剛開張就十分有牌面的做了一個現在少有，絕對算是高科技有檔次的企業官網，儘管這個時代根本沒幾個人上網，也沒幾個人會上網。

　　中介公司基本就是楊東旭的一塊試驗田，因此在公司制度，尤其是義務和承擔責任方面，他可謂是特別的上心，可以說萬能公司的每一條規章制度楊東旭逗親自參與制定。

　　萬能公司原本說是年前成立的，結果就是因為公司規章制度楊東旭感覺不完善，硬是拖到了年後又過了將近一個月才開業，就著楊東旭還是有些不滿意。

　　這讓連做事可以說是吹毛求疵的李季都感覺楊東旭有點小題大做了，畢竟公司的規章制度怎麼可能面面俱到，問題肯定是有的，但一邊運營一邊做出調整，這樣不但彌補了漏洞，製作出來的規章制度也更適合公司本身，怎麼可能一上來就一點問題都沒有？

　　楊東旭也感覺自己在這件事情上有點魔障了，可他想到後世中介公司那種爛大街的口碑，他就不由得想要把規章制度弄的更完善一些。希望從一開始萬能中介公司就能在正路上走，把那些小路和捷徑都堵死了。

　　就這樣在李季有些迫不及待，楊東旭還不是很滿意中，這家在很多人看來有點類似於二道販子的中介公司正式成立了，而成立的第一單業務就是千禧超市的大型招聘會。

　　千禧目前只是一家大一點的超市，整體構架相對而言比較簡單，雖然有人事部但舉辦不了什麼大型的招聘會，因此只能交給萬能來代勞。

　　千禧超市可以說在開業前三天抽獎活動中直接打出了名氣，超市明明是在城東弄的連城西的人都騎著自行車往這裡跑來買東西。有一段時間很多人率先體會了一下首都成為首堵的感覺，那叫一個人山人海。

　　有這樣的名氣萬能雖然是一家剛成立的中介公司，但弄一個大型招聘會出來肯定沒問題，甚至還能借光打出自己的名頭可謂是一箭雙鵰。

　　“還開？是不是太快了一點？”樓上千禧辦公區胡大山總經理的辦公室之中，楊東旭坐在沙發上喝茶，東子這個算老闆不是老闆，算經理不是經理的傢伙也在一邊陪坐，對面坐著胡大山。

　　現在胡大山真正意義上成了千禧超市的負責人，前段時間因為萬軍和楊東旭鬧的不愉快，有幾天胡大山內心也有些猶豫，不過他很快的調整過來自己。

　　他感覺以前都白活了，現在每天都很亢奮，每天最高興的事情就是看到自己提早來超市看到的滿滿當當的貨物，等到晚上關門的時候全部被顧客一掃而空，如此的成就感比輸錢都暢爽。

　　“不快了？你以為我讓萬能那邊弄個大型招聘會是為什麼？僅僅只是個這裡的超市增加人手？這才幾個人？弄這麼一個大型招聘會一下子不招個兩三百人那怎麼能叫大型？”

　　“兩三百人，你準備再開幾家店？”新店開業沒有一個月就要開第二家胡大山已經感覺有些快了，可看楊東旭現

　　在的意思似乎不是開第二家，而是第三家，第四家，甚至五六七八家要一起上啊。