第1220章 臥底(第3頁)

田中不屑地哼了一聲：“那又怎樣？他能瞭解我們公司的文化和運作方式嗎？能適應我們的工作環境嗎？我看這不過是你們為了追求所謂的國際化而做出的盲目決定。”

人事負責人據理力爭：“田中先生，我們並不是盲目決定的。在招聘過程中，我們對陳安進行了多輪嚴格的面試和評估。他不僅對我們公司的業務有深入的理解，還提出了一些很有建設性的想法和建議。而且，他也表達了對我們公司文化的尊重和願意融入的決心。”

田中雙手抱在胸前，反駁道：“這些都是表面功夫，誰知道他心裡到底怎麼想的？也許他只是為了獲取我們公司的機密，然後為競爭對手所用。”

人事負責人皺了皺眉頭，說道：“田中先生，您這樣的猜測是沒有根據的。我們對陳安進行了背景調查，沒有發現任何可疑之處。他的職業操守和信譽都是良好的。”

田中依然不依不饒：“就算他現在沒有問題，也不能保證以後不會出問題。一個外國人，在我們的公司裡，始終是個不穩定因素。”

人事負責人提高了聲音：“田中先生，我們不能因為他是外國人就對他有偏見。我們應該以開放的心態接納優秀的人才，這樣才能推動公司不斷發展和創新。如果我們總是故步自封，拒絕外來的新鮮血液，公司怎麼能在激烈的市場競爭中立於不敗之地呢？”

田中瞪著人事負責人，說道：“你這是在強詞奪理！公司的穩定和傳統比什麼都重要。引進一個外國人，可能會引發一系列的問題，比如文化衝突、溝通障礙等等。這些問題你們考慮過嗎？”

人事負責人堅定地回答：“我們當然考慮過。但是，我們相信通過合理的管理和培訓，可以解決這些問題。而且，陳安的語言能力很強，與同事們的溝通交流沒有障礙。我們也會為他提供必要的支持和幫助，讓他儘快適應公司的環境。”

田中憤怒地拍了一下桌子：“我不管！我堅決不同意他留在公司。你們必須馬上辭退他，否則我不會善罷甘休的！”

人事負責人也有些生氣了，說道：“田中先生，招聘決策是經過公司的正規流程和多個部門的共同評估做出的，不是您一個人說辭退就能辭退的。我們是從公司的整體利益出發，希望您能理解和支持。”

田中指著人事負責人的鼻子說：“你這是在跟我作對！我會向更高層反映這件事情，讓他們來評評理。”

說完，田中轉身摔門而去，留下人事負責人在辦公室裡無奈地嘆氣。

這場激烈的辯論暫時告一段落，但關於陳安的去留問題，還遠遠沒有結束。

田中生氣之餘，直接找到了陳安這邊。他來到陳安的工作區域，周圍的同事們都感受到了他身上散發的怒火，紛紛投來驚訝和擔憂的目光。

田中走到陳安面前，停下腳步，居高臨下地看著他，眼神中充滿了懷疑和敵意。

“你就是陳安？”田中的聲音冷冰冰的，沒有一絲溫度。

陳安抬起頭，平靜地看著田中，回答道：“是的，田中先生，請問有什麼事？”

“哼，我懷疑你到這裡來是做臥底的！”田中咬牙切齒地說道，“別以為我不知道你的心思，你一定有什麼不可告人的目的。”

陳安微微一笑，說道：“田中先生，您誤會了，我只是想在這裡發揮自己的能力，為公司做貢獻。”

“少跟我來這一套！”田中打斷了他的話，“我不會相信你的鬼話，我發誓一定要把你不懷好意的心思曝光出來，讓大家都看清你的真面目！”

陳安的臉色依然平靜，但眼神中多了一絲堅定：“田中先生，我會用行動證明自己的清白和價值。”

田中狠狠地瞪了陳安一眼，轉身離開。