第117章 巖台山縣人事變動

 接下來的幾天，祁同偉開始走訪各個部門，瞭解各個部門的情況。

 雖然已經專門召開了一個安撫會議，但祁同偉覺得有必要再去各部門安撫一下同志們。

 同時，詢問各部門的人要如何改變碧雲鄉的現狀。

 碧雲鄉的情況，必須儘快搞來一筆錢，維持鄉政府的正常運轉，解決幹部們的吃飯問題。

 想要改變碧雲鄉的現狀，就要思考如何搞錢。

 祁同偉準備從碧雲鄉現有的這些幹部中尋找幾個有才能的人。

 碧雲鄉的黨政班子空缺比較多，對於碧雲鄉現有的幹部來說，這是個晉升的好機會。

 之前，碧雲鄉黨政班子共有13人。

 分別是黨委書記、人大主席、鄉長、副書記兼紀委書記、黨委副鄉長、組織委員、宣傳統戰委員、政法委員兼武裝部長、黨政辦主任和4名副鄉長。

 現在，碧雲鄉的黨政班子只有鄉長、宣傳統戰委員和1名副鄉長，還有10個位置空缺。

 雖然縣裡不可能全部提拔碧雲鄉的幹部，但至少有三分之一的位置可以爭取。

 要知道，在鄉鎮裡，想要成為副科級幹部是非常困難的。

 首先，要有機會。

 有了機會，鄉鎮就會向縣裡推薦幾個符合要求的幹部。

 雖然可能通不過，但起碼進入了縣委領導的眼睛，讓縣裡知道有你這麼一個人可以作為後備幹部。

 除此之外，派出所、計生辦、民政所、城建辦、教育辦、企業辦、土管所、衛生院、財政所、基金會和糧站也有二十幾個位置。

 也就是說，有二十幾個的位置供大家爭取。

 這次安撫各部門的人，祁同偉要求有問題的同志主動交代，爭取從輕處理。

 沒有問題的同志，不要擔心，認真工作，困難只是暫時的，鄉里會想辦法解決的。

 鼓勵大家多思考發展碧雲鄉的辦法，辦法不錯的同志，他會向縣裡推薦他擔任副科級幹部。

 鄉里的領導空缺這麼多，大家都是有機會的。

 祁同偉要激發他們的進取心，明晃晃的職位擺在眼前，大家還不抓緊爭取。

 走訪各部門瞭解情況的間隙，祁同偉也給群眾日報、自由日報、漢江日報、南邊日報和花城早報寫信，告訴他們自己的收件地址變了。