第95章 業務三部

正月十二建築公司這邊第一天開工，經過幾天的修整韓琳這邊也逐漸恢復了情緒，看上去和年前沒什麼區別了，但是王朝陽知道，韓琳心裡肯別還是很失落、很委屈的。

 上午開完全體會議以後，秦媛媛就來找王朝陽。

 “王總，那個程新亮那邊你是怎麼安排的？”

 王朝陽看了看秦媛媛然後說道：“年前不是說好了的嘛，他那邊處理好之後就可以直接過來上班。”

 秦媛媛說道：“昨天他聯繫我了，他在原來公司那邊的離職手續已經辦理好了。”

 王朝陽說道：“那就通知他過來上班吧，手續直接找小蔡辦理就行。”

 秦媛媛說道：“那職位是怎麼安排？”

 王朝陽無奈的看了看秦媛媛，心說“年前不都是說好了的嘛，新成立一個部門，讓他來做經理，怎麼還來問啊？”看了一會秦媛媛王朝陽說道：“不是說好了的嘛，讓他做部門經理。”

 秦媛媛說道：“那他部門的成員是怎麼安排？是從其他兩個部門抽調嘛？”

 王朝陽說道：“全部新招，其他兩個部門最好不動。”

 秦媛媛說道：“那這樣的話，新部門要想形成戰鬥力，可能還需要磨合期喲？”

 王朝陽說道：“那你覺得該怎麼處理比較好？”

 秦媛媛說道：“可以從一部和二部各調一個到新的部門，其他的用新人補進來。”

 王朝陽心說“一部，二部的到了新部門難道就不要和大家磨合了嗎？還有老人會不會不服這個新經理呢？”但是秦媛媛已經這麼提出來了，王朝陽也不好拒絕。於是說道：“也行，具體的你去安排吧。”

 秦媛媛離開後，王朝陽將蔡曉菲喊到辦公室“曉菲，你接下來找一些建築公司這邊的業務人員。”

 蔡曉菲記下後問道：“需要招多少人？”

 王朝陽想了一下說道：“先找個5個左右。”

 蔡曉菲問道：“招這麼多？是要成立新部門嗎？”

 王朝陽想了一下問道：“按你的專業知識分析一下，公司有沒有必要再成立一個新的業務部門。”