第115章 出發收購酒店

 “哈？保舉我當新車間的車間主任？”
 

 這一刻，王有德最後一點猶豫也全部煙消雲散了。
 

 去他媽的浩宇，愛誰誰吧。
 

 “你能做主嗎？”
 

 “當然，如今我可是飛龍服裝廠的人事經理。”郭信非常神氣的說道。
 

 “嘶！”王有德不禁倒吸了一口涼氣。
 

 郭信在浩宇只是一個小小的人事專員，就這樣一個小角色，人家飛龍服裝廠老闆直接就敢任命郭信為人事經理。
 

 有氣魄，有格局。
 

 這樣的老闆，才是他媽的好老闆！
 

 “好的，我答應！”王有德非常乾脆的說道。
 

 “那好，現在老闆有個任務要交給你。”
 

 “等下你就去跟你們車間的員工說這件事情，爭取把你們車間所有員工全部拉到飛龍服裝廠。”
 

 “別忘了，拉一個普通員工可是有500塊錢的！”
 

 郭信說道。
 

 “行，幹他孃的。”王有德說道。
 

 這可是老闆交代下來的任務，他必須好好完成。
 

 何況，人家老闆又不讓他白乾，拉一個人給他500塊呢。
 

 這種好事，不幹的是傻子！
 

 隨後，王有德深深吸了一口氣，向幾個平時要好的員工走了過去。
 

 一般而言，一件服裝要經歷設計，打板，裁剪，縫製，熨燙，包裝等等工序。
 

 每一道工序都需要有一定的技術經驗。
 

 通常培養一個服裝廠熟練工，至少需要一年左右的時間。
 

 也可以說，服裝廠工人其實全部都是一些技術工種。
 

 可是無奈的是，大家互相捲來捲去，服裝廠工人最後卻成了出賣勞動力的工種了。
 

 尤其是在浩宇服裝廠，大家累死累活每天工作十二三個小時，一個月也就是五六千塊錢。
 

 只有那些打板，裁剪工的工資可能會高一點。
 

 大家之所以在浩宇服裝廠硬扛著，還不是沒有一個更好的去處嗎？
 

 現在飛龍服裝廠有這麼好的條件，相信這些員工也非常樂意來飛龍服裝廠的。
 

 “老李，下班去我家聚一聚。”