第33章 關於管理

　
[重點！這裡的條件之類的東西看不慣別罵，有建議可以提，看見了覺得合理會改，我們都要當有禮貌的乖寶寶~愛你們！]
 條件：
 1.除工作和學習外有充裕時間的，具體空閒時間請在報名的時候備註。（可變更。）
 2.滿十八歲的成年人，高中及以下不要參與，好好學習。
 3.不限制性別。
 4.不拖延，有責任心，會耐心負責的處理工作。
 5.不得同時擔任其他主播的管理。
 6.可接受會安排學習其他課程，如：剪輯，畫圖……
 （不需自費。）
 7.保證不打擾到主播的現實生活，不得以工作內容為藉口趁機打聽關於主播現實的一切事情。
 （相遇即是緣分，各自安好即可。）
 8.保證不打擾到其他粉絲的現實生活，不得利用管理的身份去索取任何與之不相關的任何利益。
 9.保證不摻雜私人情感去處理有關粉絲的一切事情，要公平公正合理。
 10.不能長時間做管理的請移步。
 （至少三個月；不想做了可以直接說明。）
 以上如有犯規，管理自動卸任。
 工作待遇：
 ps.所有的管理，在當管理期間所有的粉絲福利都可獲贈。
 1.直播間管理，負責處理有關直播的事務，包括：記錄歌單，清人，場控……
 （兩名，確保白天和晚上隨時有空的，具體什麼時間段誰在直播間自己商量，例如：這一個小時我在，下一個小時你在。
 工作時間不穩定，但工作內容簡單，確保真的有時間了再來。）
 工資內容：時薪16，每日工作時長群裡截圖報備。
 2.粉絲管理，負責粉絲，包括：粉絲的反饋，建議；抽獎等福利的發送；粉絲牌等級的篩選，二創……
 （兩名，這個工作內容簡單，但是工作時間不穩定，可自行分配工作內容。）
 工資內容：月薪800，每日工作內容群裡報備。
 3.監督管理，負責監督其他管理的工作情況及統計工作內容的完成情況。
 （一名，工作內容較為複雜，工作時間穩定，每早上九點把昨天的統計情況發給主播，預計工作時長一個小時以內，需做表格等用來統計數據。）
 工資內容：月薪800，每日工作內容單獨發給主播。
 以上，所有的管理所負責的工作內容不得發佈在任何App，不得私發給粉絲，如有違規，管理自動卸任。
 如管理期間有任何關於工作的疑問都可以找主播瞭解。
 這一大段文字發在粉絲群裡，炸出來很多人。
 講實話，以如今這個語音廳的現狀來看，這些待遇可以說得上是妥妥的福利了，免費給主播當管理的大有人在，不止勞心勞力，還要受委屈。