第35章 聖誕直播2

主持人跟陳艾倫隨便聊了一會便將注意力放在了cj和拉文身上，畢竟陳艾倫雖然是執掌大權的那位，但是大家可沒有多少耐心去聽一個打工人的日常。肯定還是這兩個聯盟新星更有噱頭。

“cj，你是如何評價這個賽季自己的表現的？”女主持人開口詢問道。

cj在聽完翻譯之後稍加思索就開口說道：“我覺得這個賽季我能取得這種進步完全要歸功於陳和教練。”說著cj感激得看了一眼陳艾倫。“他們兩位都是我人生中的貴人，給予了最大的信任。

而且我也要感謝我的隊友們，他們從休賽季的合練開始就不斷給我鼓勵，鼓勵我讓我放心大膽的出手。我的進步很大程度上是球隊隊友們分給我的機會。”

這一大段說完聽得陳艾倫連連點頭，對了嘛，就是要這樣，好好表忠心。

此時男主持人也是把注意力放在了拉文身上。

“陳經理，聽說選擇拉文是您力排眾議做的第一個決策。目前我們也可以看到，拉文目前在球隊內打得也很好，自己也長期維持在了新秀榜單裡。可以跟我們分享一下當初選擇拉文的心路歷程嗎？”

這一個問題問出來，不僅僅是兩個主持人，連拉文也好奇得看向了陳艾倫。

不對啊，臺本裡好像沒有這個問題。這一瞬間陳艾倫的大腦飛速運轉，結果一抬頭就看見了男主持人那張笑意盈盈的臉。絕對是這個小子臨時加詞了！

但是總不能說自己有天眼，知道以後拉文潛力高吧。“咳咳。”戰術咳嗽了一下，陳艾倫開口說道：“這個吧，我們其實從很久以前就關注拉文了。他的球風也好，氣質也好。都非常符合我們的建隊思路。”

“那現在國王隊的建隊思路是什麼呢？”男主持人非常敏銳的抓住了重點。

陳艾倫微微一笑“建隊思路其實很簡單，我的恩師波波維奇教育過我，一支成熟的球隊必須有自己的氣質，像馬刺隊就崇尚團隊籃球，主打一個‘多傳一次球’，當然啦，現在的國王隊還有很長一段路要走，我們現在最需要做的就是培養球隊的贏球文化。

只有培養好了贏球文化，球隊才有上進心。而不是當一天和尚撞一天鐘，把打球當做一份簡單的工作。而是對於榮譽有自己的渴望。”正說著，陳艾倫看了一眼自己的兩個門徒。