第114章 全鄉震動

 果不其然，當晚古漁來到鄉政府，他打聽過了，陸書記一直在辦公室住。

 下鄉回來已經八點了，陸凡還沒吃晚飯，蔡穎鋒馬上去灶房安排，書記要吃飯，陳天浩半夜都得爬起來做。

 看到民政站站長楊學政的燈還亮著，陸凡給他打了個電話，讓他過辦公室來一趟。

 鄉鎮的幾個站，以前數計生站實惠，現在隨著民政資金的增加，民政站成了最熱門的站。這個楊學政很會做人，在單位威信不錯，陸凡打算推薦他擔任副鎮長，

 為政之要，惟在得人。幹部的選拔、推薦在鄉政府備受矚目，是一項十分複雜的人事工作，其過程的公正、公平是保證幹部隊伍穩定的關鍵因素。

 如果一把手任人唯親、任人唯利、任人唯圈，幹部們雖然沒辦法，但工作中肯定會消極怠工、推三阻四、說三道四，長此以往必然是一盤散沙，陸凡用人現在是按幹部的資歷、威望來，按規矩辦事，先提拔文書、會計，然後把合適的人放在文書、會計的崗位上，當成後備幹部培養。至於能力，這玩意太虛幻，說實話誰也不比誰強多少，鄉政府的工作完成的質量高不高主要看幹部的態度。

 楊學政進來後，應該是意識到了什麼，心中很是期待，規規矩矩的坐下說：“書記，有什麼吩咐？”

 陸凡放下筆說：“學政，今年民政站工作成效很不錯，你給咱們多爭取回來28個低保指標，殘疾人救助工作也搞的很好，輪椅、柺杖要回來不少，大病救助惠及了85人，補助金額70多萬。咱們全年目標責任考核就民政工作靠前，今年還得加把力，加大和民政局對接力度，爭取更上一層樓。”

 “書記，我會繼續努力。”

 “嗯，跟你談點正事，民政站是事業單位，你還享受不到公務員待遇。上週我去了趟縣委組織部，以鄉黨委的名義向駱部長推薦了你，爭取把你調整到領導班子裡。”

 楊學政馬上說：“書記，太感謝您了！我當了六年的文書，五年的民政站長，今年都三十三歲了，感謝書記給了這次寶貴的機會，您看需要我做什麼？”

 “學政，我推薦你是出於公心，但組織用不用你就不是單位能左右得了，現在的事情都那樣，我建議你主動點，去找駱部長‘彙報’一下工作。”

 “好的，書記，我儘快去組織部，再次感謝您的提攜和幫助，日久見人心，您看我以後的表現。”

 看著楊學政滿面笑容的離開陸凡辦公室，古漁觀察了下推門而入，笑道：“陸書記，還沒休息呀，我來是想談談承包庫壩的事，初次登門，一點心意，不成敬意！”

 看了看檔案袋，陸凡微微一笑，堅決的說：“老古，你可能不瞭解我，談工作我歡迎，但不要跟我搞這套，你要把東西放下，承包的事沒得談，我不是跟你開玩笑！”

 古漁有些不知所措，尷尬的收起檔案袋，不知道該說什麼，畢竟他沒有跟“大領導”打交道的經驗。